Confcommercio Mantova, insieme a Confcommercio Verona, ha ottenuto la certificazione per la parità di genere per tutte le società di sistema collegate, a conferma di un impegno concreto su inclusione, pari opportunità e benessere lavorativo. Il risultato si inserisce in un percorso di miglioramento continuo e si collega anche al bando regionale lombardo ancora aperto per sostenere le imprese nella certificazione (foto di copertina creata con IA).
Confcommercio Mantova: certificazione parità di genere
Importante riconoscimento per Confcommercio Mantova e Confcommercio Verona: tutte le società di sistema collegate alle due organizzazioni, accomunate dalla direzione generale di Nicola Dal Dosso, hanno ottenuto la certificazione per la parità di genere. Il riconoscimento attesta l’adozione di politiche e pratiche aziendali orientate all’inclusione, alla valorizzazione delle competenze, alle pari opportunità e al benessere lavorativo.
Le società che hanno conseguito la certificazione sono Sviluppo Mantova, Ver.Man., Unionservices, VeronaUP e Confiditer. Si tratta di realtà che operano quotidianamente a supporto delle imprese e dei territori, oltre che delle due Confcommercio, attraverso servizi, consulenza, formazione e progettualità dedicate allo sviluppo economico nel terziario di mercato.
“Il percorso di certificazione – spiega Dal Dosso – rappresenta un passaggio significativo nella costruzione di ambienti di lavoro sempre più moderni, sostenibili e attenti alle persone. L’iter ha previsto l’adozione di strumenti concreti di monitoraggio e miglioramento continuo, con particolare attenzione alla crescita professionale senza discriminazioni, alla valorizzazione del merito, all’equilibrio tra vita professionale e personale e alla garanzia di condizioni di lavoro improntate alla parità di trattamento”.
“Per Confcommercio Mantova questo risultato non rappresenta un punto di arrivo – aggiunge il presidente Lamberto Manzoli – ma una tappa importante di un percorso che intendiamo consolidare attraverso azioni concrete e una costante attenzione all’inclusione, alla responsabilità sociale e alla qualità del lavoro”.
L’esperienza maturata dal sistema Confcommercio assume particolare rilievo anche alla luce delle opportunità oggi disponibili per le imprese lombarde: sono infatti ancora aperte le domande per il bando regionale “Verso la certificazione della parità di genere – Annualità 2025-2027”, misura che sostiene le micro, piccole e medie imprese nel percorso finalizzato all’ottenimento della certificazione. Gli uffici di Confcommercio Mantova sono a disposizione per informazioni e per l’espletamento delle relative pratiche.